Prof. Dr. OLCAY BİGE AŞKUN

Akademik Unvanlar

2017 - Devam Ediyor Prof. Dr.

Marmara Üniversitesi, İşletme Fakültesi, İşletme Bölümü
2012 - 2017 Doç. Dr.

Marmara Üniversitesi, İşletme Fakültesi, İşletme Bölümü
2005 - 2012 Yrd. Doç. Dr.

Marmara Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü
2002 - 2005 Öğretim Görevlisi

Marmara Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, İşletme Bölümü
1995 - 2001 Araştırma Görevlisi

Marmara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, İşletme Anabilim Dalı

Akademi Dışı Deneyim

1992 - 1995 Halkla İlişkiler Uzmanı

A&B TANITIM

Verdiği Dersler

Lisans ÖRNEK OLAYLARLA İŞLETME YÖNETİMİ (II. ÖĞRETİM)
Lisans Örnek Olaylarla İşletme Yönetimi
Yüksek Lisans Project Management
Lisans Örnek Olaylarla İşletme Yönetimi
Doktora Örgütlerde Güç ve Politika
Yüksek Lisans Proje Yönetimi
Yüksek Lisans Yenilik Yönetimi
Lisans Örgütsel İletişim
Lisans Örgüt Kültürü
Lisans Sosyoloji
Yüksek Lisans Toplum ve Örgüt Kültürü
Lisans Örgütsel İletişim
Lisans Sosyoloji
Lisans Sosyoloji 1
Lisans Sosyoloji
Yüksek Lisans Örgütsel Sosyoloji
Lisans Sosyoloji 2
Lisans Sosyoloji 2
Lisans Sosyoloji 1
Lisans Örgüt Kültürü
Lisans Örgütsel İletişim
Yüksek Lisans Toplum ve Örgüt Kültürü
Yüksek Lisans Yenilik ve Yaratıcılık Yönetimi
Lisans Sosyoloji
Lisans Örgüt Kültürü
Lisans Sosyoloji
Lisans Sosyoloji

Yönetilen Tezler

İŞ STRESİNİN İŞ YAŞAM DENGESİ ALGISINA ETKİSİ ÜZERİNE TEKNOLOJİ SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA

Aşkun O. B. (Danışman)

C.DEMİRTAŞ(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2021
ÇEVRE DOSTU MARKA UYGULAMALARININ TÜKETİCİ TERCİHİNE ETKİSİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Aşkun O. B. (Danışman)

A.MAMMADLI(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019
ASIRLIK AİLE İŞLETMELERİNİN SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK SÜRECİNİN İŞLEYİŞİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Aşkun O. B. (Danışman)

E.ÖZDEŞ(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019
Örgüt kültürü algısının örgüte bağlılığa etkisi üzerine bir araştırma

Aşkun O. B. (Danışman)

C.GÖKÇE(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019
YÖNETSEL DEĞERLER VE YÖNETİCİ PROFİLİ ÜZERİNEBİR KAMU KURUMUNDA ARAŞTIRMA

Aşkun O. B. (Danışman)

İ.PAKSOY(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019
Örgüt Kültürünün Çalışan Davranışı Üzerindeki Etkisi

Aşkun O. B. (Danışman)

L.CAN(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019
Sosyal inovasyon üzerine bir araştırma

Aşkun O. B. (Danışman)

A.AKÇİL(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019
Aile-İş Çatışması Bağlamında, Orta Düzey Kadın Yöneticinin "Anne" Oluşunun, İş Yaşamına Etkisi Üzerine Bir Araştırma

Aşkun O. B. (Danışman)

Ş.DİNÇER(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019
AİLE İŞLETMELERİNİN SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK SÜRECİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Aşkun O. B. (Danışman)

D.GÜNAL(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019
Kültürel farklılıkların girişimcilik eğilimine etkisi üzerine bir araştırma

Aşkun O. B. (Danışman)

O.EMRE(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2018
Aile işletmelerinde kurumsallaşma sürecinde ikinci kuşağın yaşadığı sorunlar üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

K.ESRA(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2014
Kilmann ve Quinn & Cameron Modeline göre örgüt kültürü ile iş tatmini ilişkisi üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

B.KESKİN(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2014
Birey örgüt uyumu, örgütsel adalet algısı ve işten ayrılma niyeti arasındaki ilişki üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

Z.BURCU(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2014
Çalışan algısına göre hizmet kalitesinin artırılmasında performans değerlemesi ve eğitimin rolü üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

E.İPEK(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2013
Liderliğin kriz yönetimine etkisi üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

G.ARSLAN(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2013
İşgören sağlığı ve iş güvenliği kapsamında işyeri güvenliğini sağlamak için verilen yönetsel desteğin incelenmesi üzerine mobilya sektöründe bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

A.TEKİN(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2013
Kurumsal sosyal sorumluluk çalışmalarının kurum imajına etkisi üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

E.GÜLMEZ(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2011
İşletmelerde ISO 9001:2008 kalite yönetim sistemine sahip olmanın kurumsal kaynak planlaması üzerine etkisi

AŞKUN O. B. (Danışman)

H.TUNÇER(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2011
Aile işletmelerindeki yönetim devrinde kadınların üst düzey pozisyonlarda sınırlı yer alması üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

E.ADSAN(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2011
Örgütsel adalet algısının iş tatminine etkisi üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

S.YAVUZ(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2010
İş sağlığı ve güvenliği kavramının toplam kalite yönetimi açısından irdelenmesi ve gemi inşaa sanayinde (Tuzla tersaneler bölgesi) bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

F.Aydın(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2010
Kurumsal sosyal sorumluluk projelerinin yürütülmesinde kurumsal iletişim araçlarının etkisi üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

A.AKHÜSEYİNOĞLU(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2010
Toplam kalite yönetimine geçişte işletmenin değişim süreci üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

B.ÜSTAY(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2010
İşçi sağlığı ve iş güvenliği kavramının toplam kalite yönetimi açısından irdelenmesi gemi inşaa sanayinde(Tuzla tersaneler bölgesi) bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

F.AYDIN(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2010
Kurumsal sosyal sorumluluk çalışmaları yapan bir işletmenin imajı üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

D.YILDIRIM(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2010
İnsan kaynakları işlevlerinin işletmedeki uygulamalarının incelenmesi üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

A.AYAN(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2009
TS EN ISO 9001 : 2000 kalite yönetim sisteminin etkinliğinin ölçülmesi üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

Z.ÇEKİRGE(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2009
Çalışanların yöneticilerinin liderlik tarzı algılamaları ile tükenmişlikleri arasındaki ilişki üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

S.KARASU(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2009
Kamu kurumlarında bilgi teknolojilerini kullanmanın örgütsel performansa etkisi; İstanbul Emniyet Müdürlüğü hizmetlerine ait bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

F.IŞIK(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2009
İş tatmininin örgütsel bağlılık üzerindeki etkisine ilişkin hızlı yemek sektöründe bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

T.ŞEN(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2008
Orta kademe yöneticilerinin liderlik özelliklerinin çalışanların iş tatminine etkisi üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

S.KARACA(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2008
İşgörenin toplumsallaşma sürecinde işe alıştırma eğitiminin önemi üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

B.MERVE(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2008
Yönetici ve işgören arasındaki iletişimin kalitesi ile örgütsel bağlılık ilişkisi üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

G.ERBAŞ(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2008
İşe alım ve eğitim süreci üzerine bir firma akademisinde araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

M.KANO(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2008
Örgütlerde iletişim kalitesinin iyileştirilmesinde bilişim teknolojilerinin etkisi üzerine bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

H.ÜNSAL(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2008
İşletmelerde performans yönetimi sistemi ve hizmet işletmesinden bir örnek

AŞKUN O. B. (Danışman)

G.GÖZÜTOK(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2006
Yetkinlik Bazlı İnsan Kaynakları Süreçleri ve Bir Araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

H.SAĞIR(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2006
EFQM mükemmellik modelinde süreç yönetim sistemi ve başarı faktörleri üzerine SKF Türk işletmesinde bir araştırma

AŞKUN O. B. (Danışman)

M.YILDIRIM(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2006

Verdiği Kurs ve Eğitimler

2021 - 2021 Yenilikçi Düşünce ve İnovasyon

Sürekli Eğitim Merkezi - Eğitim

Aşkun O. B.
2020 - 2020 Eğiticilerin Eğitimi

Sürekli Eğitim Merkezi - Eğitim

Aşkun O. B.
2020 - 2020 Eğiticinin Eğitimi

Sürekli Eğitim Merkezi - Eğitim

Aşkun O. B.
2019 - 2019 Müzakere ve Arabulucuk Eğitim

Sürekli Eğitim Merkezi - Eğitim

Aşkun O. B.
2019 - 2019 Müzakere ve Arabuluculuk

Sürekli Eğitim Merkezi - Sertifika Programı

Aşkun O. B.
2019 - 2019 Ceza Muhakemesinde Uzlaştırma Eğitimi

Sürekli Eğitim Merkezi - Eğitim

Aşkun O. B.
2019 - 2019 Müzakere/Arabuluculuk Kursu

Sürekli Eğitim Merkezi - Eğitim

Aşkun O. B.
2019 - 2019 MÜZAKERE VE ARABULUCUK EĞİTİMİ

Sürekli Eğitim Merkezi - Eğitim

Aşkun O. B.
2019 - 2019 MÜZAKERE VE ARABULUCULUK KURSU

Sürekli Eğitim Merkezi - Eğitim

Aşkun O. B.
2019 - 2019 Müzakere ve Arabuluculuk Eğitimi

Sürekli Eğitim Merkezi - Eğitim

Aşkun O. B.

Araştırma Altyapısı Bilgileri

Temmuz 2016 Kadın Çalışmaları ve Uygulama ve Araştırma Merkezi

Uygulama Araştırma Merkezi - Sorumlu Yöneticilik

Aşkun O. B., Elber Börü D., Ayanoğlu F.

Akademik İdari Deneyim

Akademik Unvanlar

2017 - Devam Ediyor Prof. Dr.

2012 - 2017 Doç. Dr.

2005 - 2012 Yrd. Doç. Dr.

2002 - 2005 Öğretim Görevlisi

1995 - 2001 Araştırma Görevlisi

Akademi Dışı Deneyim

1992 - 1995 Halkla İlişkiler Uzmanı

Verdiği Dersler

Lisans ÖRNEK OLAYLARLA İŞLETME YÖNETİMİ (II. ÖĞRETİM)

Lisans Örnek Olaylarla İşletme Yönetimi

Yüksek Lisans Project Management

Lisans Örnek Olaylarla İşletme Yönetimi

Doktora Örgütlerde Güç ve Politika

Yüksek Lisans Proje Yönetimi

Yüksek Lisans Yenilik Yönetimi

Lisans Örgütsel İletişim

Lisans Örgüt Kültürü

Lisans Sosyoloji

Yüksek Lisans Toplum ve Örgüt Kültürü

Lisans Örgütsel İletişim

Lisans Sosyoloji

Lisans Sosyoloji 1

Lisans Sosyoloji

Yüksek Lisans Örgütsel Sosyoloji

Lisans Sosyoloji 2

Lisans Sosyoloji 2

Lisans Sosyoloji 1

Lisans Örgüt Kültürü

Lisans Örgütsel İletişim

Yüksek Lisans Toplum ve Örgüt Kültürü

Yüksek Lisans Yenilik ve Yaratıcılık Yönetimi

Lisans Sosyoloji

Lisans Örgüt Kültürü

Lisans Sosyoloji

Lisans Sosyoloji

Yönetilen Tezler

Verdiği Kurs ve Eğitimler

2021 - 2021 Yenilikçi Düşünce ve İnovasyon

2020 - 2020 Eğiticilerin Eğitimi

2020 - 2020 Eğiticinin Eğitimi

2019 - 2019 Müzakere ve Arabulucuk Eğitim

2019 - 2019 Müzakere ve Arabuluculuk

2019 - 2019 Ceza Muhakemesinde Uzlaştırma Eğitimi

2019 - 2019 Müzakere/Arabuluculuk Kursu

2019 - 2019 MÜZAKERE VE ARABULUCUK EĞİTİMİ

2019 - 2019 MÜZAKERE VE ARABULUCULUK KURSU

2019 - 2019 Müzakere ve Arabuluculuk Eğitimi

Araştırma Altyapısı Bilgileri

Temmuz 2016 Kadın Çalışmaları ve Uygulama ve Araştırma Merkezi