Metrikler
Yayın
107
Açık Erişim
17
BM Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları
Biyografi
İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Anabilim Dalı Başkanı olan Prof. Dr. Ercüment ÖZKARACA, 2000 yılında Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesinden birincilikle mezun olmuştur. 2001 yılı Ocak ayında aynı Fakültede İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Anadilim Dalında araştırma görevlisi olarak göreve başlamış, 2002 yılında yüksek lisansını tamamlamış; 2008 yılında ise doktor unvanını almıştır. 6 Nisan 2015 tarihinde Doçent olan ÖZKARACA, 6 Ocak 2021 tarihinde Profesör kadrosuna atanmıştır. Fakülte Yönetim Kurulu ve Fakülte Kurulu üyesi olan Prof. Dr. Ercüment ÖZKARACA, Arabulucu ve Resmi Arabulucudur.
Duyurular & Dokümanlar
Tez Dosyaları
Dosya İndir
Eğitim Bilgileri
2002 - 2008
2002 - 2008Doktora
Marmara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Özel Hukuk (Dr), Türkiye
2000 - 2002
2000 - 2002Yüksek Lisans
Marmara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Özel Hukuk (Dr), Türkiye
1996 - 2000
1996 - 2000Lisans
Marmara Üniversitesi, Hukuk Fakültesi, Hukuk Pr., Türkiye
Yaptığı Tezler
2008
2008Doktora
İşyeri devrinin iş sözleşmelerine etkisi ve işverenlerin hukuki sorumluluğu
Marmara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Özel Hukuk (Dr)
2002
2002Yüksek Lisans
İşsizlik Sigortası Kapsam ve Yardımları 
Marmara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Özel Hukuk (Dr)
Yabancı Diller
C1 İleri
C1 İleriİngilizce
C1 İleri
C1 İleriAlmanca
Araştırma Alanları
İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
Yönetimsel Görevler
2024 - Devam Ediyor
2024 - Devam EdiyorAnabilim/Bilim Dalı Başkanı
Marmara Üniversitesi, Hukuk Fakültesi, Özel Hukuk Bölümü
2021 - Devam Ediyor
2021 - Devam EdiyorFakülte Kurulu Üyesi
Marmara Üniversitesi, Hukuk Fakültesi, Özel Hukuk Bölümü
2021 - Devam Ediyor
2021 - Devam EdiyorFakülte Yönetim Kurulu Üyesi
Marmara Üniversitesi, Hukuk Fakültesi, Özel Hukuk Bölümü
2016 - 2023
2016 - 2023Fakülte Yönetim Kurulu Üyesi
Marmara Üniversitesi, Hukuk Fakültesi, Özel Hukuk Bölümü
Akademi Dışı Deneyim
2020 - Devam Ediyor
2020 - Devam EdiyorYayın Komisyonu Başkanlığı
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Yayın Komisyonu Başkanlığı
2019 - Devam Ediyor
2019 - Devam EdiyorHakemlik
İstanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi, Hakemlik
2018 - Devam Ediyor
2018 - Devam EdiyorYayın Kurulu Üyeliği-Baş Editörlük
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi, Yayın Kurulu Üyeliği-Baş Editörlük
2018 - Devam Ediyor
2018 - Devam EdiyorHakemlik
Sosyal Güvenlik Dergisi, Hakemlik
2018 - Devam Ediyor
2018 - Devam EdiyorHakemlik
İnönü Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Hakemlik
2018 - Devam Ediyor
2018 - Devam EdiyorHakemlik
İstanbul Aydın Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Hakemlik
2017 - Devam Ediyor
2017 - Devam EdiyorHakemlik
Sakarya Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Hakemlik
2016 - Devam Ediyor
2016 - Devam EdiyorHakemlik
KADEM Kadın Araştırmaları Dergisi, Hakemlik
2016 - Devam Ediyor
2016 - Devam EdiyorDaimi Yayın Kurulu Üyeliği
Sakarya Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Daimi Yayın Kurulu Üyeliği
2016 - Devam Ediyor
2016 - Devam EdiyorHakemlik
Kadir Has Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Hakemlik
2016 - Devam Ediyor
2016 - Devam EdiyorHakemlik
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi, Hakemlik
2015 - Devam Ediyor
2015 - Devam EdiyorHakemlik
Legal İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku Dergisi, Hakemlik
2015 - Devam Ediyor
2015 - Devam EdiyorHakemlik
Kocaeli Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Hakemlik
2015 - Devam Ediyor
2015 - Devam EdiyorHakemlik
Sicil İş Hukuku Dergisi, Hakemlik
2015 - Devam Ediyor
2015 - Devam EdiyorHakemlik
Çalışma ve Toplum, Hakemlik
2019 - 2019
2019 - 2019Hakemlik
Prof. Dr. Savaş Taşkente Armağan, Hakemlik
2016 - 2019
2016 - 2019Hakemlik
İstanbul Kültür Üniversitesi Hukuk Fakültesi Prof. Dr. Turhan Esenere Armağan, Hakemlik
2018 - 2018
2018 - 2018Hakemlik
Maltepe Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Hakemlik
2016 - 2016
2016 - 2016Hakemlik
Dokuz Eylül Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi, Hakemlik
Yönetilen Tezler
2023
2023Yüksek Lisans
Zorunlu askerlik hizmetinin iş ve sosyal güvenlik hukukuna etkisi
Özkaraca E. (Danışman)
H.GAZİOĞLU(Öğrenci)
2023
2023Doktora
İşçinin işyerindeki düzenlemelere ve talimatlara uyma borcu
Özkaraca E. (Danışman)
İ.YILDIRIM(Öğrenci)
2023
2023Yüksek Lisans
Türk iş hukukunda işe iade davasının hukuki sonuçları
Özkaraca E. (Danışman)
O.KÜNYE(Öğrenci)
2021
2021Yüksek Lisans
4857 sayılı İş Kanunu çerçevesinde yıllık ücretli izin hakkı
Özkaraca E. (Danışman)
H.KÜBRA(Öğrenci)
2021
2021Doktora
İşverenin fesih hakkının toplu iş sözleşmesiyle sınırlandırılması
Özkaraca E. (Danışman)
M.ARBAK(Öğrenci)
2020
2020Yüksek Lisans
İş hukukunda rekabet yasağı sözleşmesi
Özkaraca E. (Danışman)
B.İREM(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
5510 sayılı kanun’a göre iş kazası sayılan hâller ve iş kazasının bildirilmesi
ÖZKARACA E. (Danışman)
Ö.Akel(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
İşçinin sendikal feshe karşı korunması
Özkaraca E. (Danışman)
N.ÖREN(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
4857 SAYILI İŞ KANUNU'NA GÖRE ÇOCUK İŞÇİ KAVRAMI VE ÇOCUKLARIN KORUNMASI
Özkaraca E. (Danışman)
E.GÜNEŞ(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
Belirsiz alacak davasının iş yargılamasında uygulanması
Özkaraca E. (Danışman)
H.YAKAR(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
4857 sayılı iş kanunu’na göre çocuk işçi kavramı ve çocukların korunması
ÖZKARACA E. (Danışman)
E.Güneş(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
İş sağlığı ve güvenliği hukukunda çalışmaktan kaçınma hakkı
Özkaraca E. (Danışman)
H.TOKA(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
4857 sayılı iş kanunu'na göre fazla saatlerle çalışma
Özkaraca E. (Danışman)
Ü.KIZILDAĞ(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
5510 sayılı kanun'a göre iş kazası sayılan hâller ve iş kazasının bildirilmesi
Özkaraca E. (Danışman)
Ö.AKEL(Öğrenci)
2018
2018Yüksek Lisans
Ev hizmeti kavramı ve ev hizmetlerinde çalışanların sigortalılığı
Özkaraca E. (Danışman)
M.AKKAYA(Öğrenci)
2018
2018Yüksek Lisans
Belirli süreli iş sözleşmesinin sona ermesi
Özkaraca E. (Danışman)
V.GÖKKAYA(Öğrenci)
2018
2018Yüksek Lisans
4857 sayılı İş Kanunu'na göre toplu işçi çıkarma
Özkaraca E. (Danışman)
N.BERİL(Öğrenci)
2017
2017Yüksek Lisans
İşçinin davranışlarından kaynaklanan geçerli nedenlerle iş sözleşmesinin süreli feshi
Özkaraca E. (Danışman)
A.SARI(Öğrenci)
2017
2017Yüksek Lisans
Türk İş Hukukunda işyeri sendika temsilciliği ve işçi kuruluşu yöneticiliği
Özkaraca E. (Danışman)
A.BAĞCI(Öğrenci)
2016
2016Yüksek Lisans
Sigortalı hizmetlerin yargı kararıyla tespit
ÖZKARACA E. (Danışman)
M.Yücel(Öğrenci)
2016
2016Yüksek Lisans
Sigortalı hizmetlerin yargı kararıyla tespiti
Özkaraca E. (Danışman)
M.YÜCEL(Öğrenci)
2015
2015Yüksek Lisans
İş sözleşmesi ve benzer sözleşmelerenden ayrılması
Özkaraca E. (Danışman)
D.KARA(Öğrenci)
Makaleler
Tümü (70)
TRDizin (23)
Diğer Yayınlar (47)
2025
20251. ASIL İŞVEREN TARAFINDAN İŞE ALINAN ALT İŞVEREN İŞÇİSİNİN HİZMET SÜRESİ - YILLIK İZNE ESAS HİZMET SÜRESİNİN TASFİYE EDİLEMEMESİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , 2025 (Hakemsiz Dergi)
2025
20252. İŞ GÜVENCESİ TAZMİNATI VE BOŞTA GEÇEN SÜRE ÜCRETİNE ESAS ÜCRET
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , 2025 (Hakemsiz Dergi)
2025
20253. GEÇERSİZ FESİH SONUCU İŞE BAŞLATILMAYAN İŞÇİNİN İHBAR TAZMİNATI TALEBİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , 2025 (Hakemsiz Dergi)
2025
20254. EMEKLİLİK NEDENİYLE FESİHTE REKABET YASAĞININ DEVAM ETMESİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , 2025 (Hakemsiz Dergi)
2025
20255. GREVİN SENDİKA YÖNETİM KURULU KARARI İLE SONA ERDİRİLMESİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , 2025 (Hakemsiz Dergi)
2025
20256. TOPLU GÖRÜŞMEYE ÇAĞRI (Karar İncelemesi)
Özkaraca E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.167, ss.2-17, 2025 (Hakemsiz Dergi)
2024
20247. FAZLA ÇALIŞMA ÜCRETİNİN HESAPLANMASINDA İNDİRİM-MAHSUP SIRASI
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , 2024 (Hakemsiz Dergi)
2024
20248. İŞE GİRİŞ VE ÇIKIŞLARDA GEÇEN SÜRELER
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , 2024 (Hakemsiz Dergi)
2024
20249. BİR SAATTEN AZ OLAN FAZLA ÇALIŞMA SÜRELERİNİN HESABI
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , 2024 (Hakemsiz Dergi)
2024
202410. TEMEL ÜCRETE DAHİL EDİLEN 270 SAATLİK FAZLA ÇALIŞMANIN HESABI
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , 2024 (Hakemsiz Dergi)
2024
202411. ÖZEL NİTELİKLİ KİŞİSEL VERİ OLARAK SENDİKAL ÜYELİK BİLGİSİ VE YETKİ İTİRAZI DAVALARI
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , ss.2-17, 2024 (Hakemsiz Dergi)
2024
202412. İŞVERENİN İŞ SEYAHATİNE İLİŞKİN GİDERLERE KATLANMA BORCU
ÖZKARACA E., HACIOĞLU ÇALIŞKAN A.
SİCİL İŞ HUKUKU DERGİSİ
, sa.51, ss.76-91, 2024 (Hakemli Dergi)
2024
202413. YÜKSEK HAKEM KURULU'NUN YASAL KOŞULLAR OLUŞMADAN TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNE KARAR VERMESİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.165, ss.2-24, 2024 (Hakemsiz Dergi)
2024
202414. İŞ GÜVENCESİNDE ALTI AYLIK BEKLEME SÜRESİNİN HESABINDA ARALIKLI ÇALIŞMALAR
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.164, ss.2-10, 2024 (Hakemsiz Dergi)
2024
202415. MUVAZZAF ASKERLİK NEDENİYLE FESİH VE SÖZLEŞMELİ ERBAŞ-ER OLMA
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.163, ss.1-12, 2024 (Hakemsiz Dergi)
2024
202416. ASIL İŞİN ANAHTAR TESLİMİ OLARAK BAŞKASINA YAPTIRILMASI – İHALE MAKAMI - ALT İŞVERENLİK
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.162, ss.1-15, 2024 (Hakemsiz Dergi)
2024
202417. 6356 SAYILI KANUNDA ÖNGÖRÜLEN İDARİ PARA CEZALARINA İTİRAZDA GÖREVLİ MAHKEME
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.161, ss.1-11, 2024 (Hakemsiz Dergi)
2023
202318. SENDİKAL TAZMİNAT TALEPLİ İŞE İADE DAVASINDA ALTI AYLIK BEKLEME SÜRESİNİN ARANMAMASI
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.160, ss.1-15, 2023 (Hakemsiz Dergi)
2023
202319. İŞ SÖZLEŞMESİNİ DEVREDEN İŞVERENİN SORUMLULUĞU
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.159, ss.1-17, 2023 (Hakemsiz Dergi)
2023
202320. GREVİN BAŞLAMAMASININ YETKİYE ETKİSİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.158, ss.1-27, 2023 (Hakemsiz Dergi)
2023
202321. ALT İŞVERENİN TARAF OLDUĞU TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNDEN ASIL İŞVERENİN BİRLİKTE SORUMLULUĞU
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.157, ss.1-15, 2023 (Hakemsiz Dergi)
2023
202322. AMATÖR SENDİKA YÖNETİCİSİNİN GÜVENCESİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.156, ss.1-13, 2023 (Hakemsiz Dergi)
2023
202323. SENDİKA AİDAT ALACAĞINININ FAİZ BAŞLANGICI
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.155, ss.1-19, 2023 (Hakemsiz Dergi)
2023
202324. GERİYE ETKİLİ TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİNDEN YARARLANMADA ÜYELİK KOŞULU
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.154, ss.1-11, 2023 (Hakemsiz Dergi)
2023
202325. OLUMSUZ YETKİ TESPİTİNE İTİRAZ DİLEKÇESİNİN GÖREVLİ MAKAMA KAYDETTİRİLMESİ ZORUNLULUĞU
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.153, ss.1-13, 2023 (Hakemsiz Dergi)
2023
202326. EVLİLİK NEDENİYLE FESİH VE EĞİTİM GİDERİNİN GERİ ÖDENMESİ KAYITLARI
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.152, ss.1-10, 2023 (Hakemsiz Dergi)
2023
202327. İHBAR SÜRESİ İÇİNDE YILLIK ÜCRETLİ İZİN KULLANILMASININ YAPTIRIMI (Karar incelemesi)
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.151, ss.1-10, 2023 (Hakemsiz Dergi)
2023
202328. BELİRLİ SÜRELİ İŞ SÖZLEŞMELERİNDE BAKİYE SÜRE ÜCRETİ İLE CEZAİ ŞART İLİŞKİSİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.150, ss.1-10, 2023 (Hakemsiz Dergi)
2023
202329. Hak Sahiplerinin Hizmet Tespit Davası Açma Süresi
ÖZKARACA E., AKKAYA M.
SİCİL İŞ HUKUKU DERGİSİ , sa.48, ss.48-72, 2023 (Hakemli Dergi)
2023
202330. İBRANAME – BANKA ARACILIĞIYLA YAPILMAYAN ÖDEMELERİN GEÇERLİLİĞİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.149, ss.1-14, 2023 (Hakemsiz Dergi)
2022
202231. YILLIK ÜCRETLİ İZNE ESAS HİZMET SÜRESİNİN TASFİYE EDİLEMEMESİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.148, ss.1-10, 2022 (Hakemsiz Dergi)
2022
202232. İŞ MÜFETTİŞLERİNCE DÜZENLENEN İŞYERİ GENEL DENETİM RAPORUNUN İPTALİ DAVASINDA DAVALI SIFATI
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Dergisi Hukuk Eki , sa.147, ss.1-12, 2022 (Hakemsiz Dergi)
2022
202233. ASIL İŞ VEYA YARDIMCI İŞ DIŞINDAKİ BİR İŞİN BAŞKA BİR İŞVERENE YAPTIRILMASI
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Dergisi Hukuk Eki , sa.146, 2022 (Hakemsiz Dergi)
2022
202234. YARDIMCI İŞLERİN BÖLÜNEREK ALT İŞVERENE VERİLMESİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.145, ss.1-12, 2022 (Hakemsiz Dergi)
2022
202235. TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ YETKİ TESPİTİNDE İŞYERİNE BAĞLI YER NİTELİĞİNDEKİ BİRİMLERİN BELİRLENMESİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.144, 2022 (Hakemsiz Dergi)
2022
202236. SENDİKAL TAZMİNATA ESAS ÜCRET
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.143, 2022 (Hakemsiz Dergi)
2022
202238. İŞ SÖZLEŞMESİNİN GÖZALTINA ALINMA VEYA TUTUKLULUK NEDENİYLE FESHİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.141, 2022 (Hakemsiz Dergi)
2022
202239. 6356 SAYILI KANUN ANLAMINDA İŞVEREN VEKİLİ
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.140, 2022 (Hakemsiz Dergi)
2022
202240. TURİZM, ÖZEL GÜVENLİK VE SAĞLIK HİZMETİ YÜRÜTÜLEN İŞLERDE GECE ÇALIŞMASI
Özkaraca E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.139, 2022 (Hakemsiz Dergi)
2022
202241. SOSYAL SİGORTA PRİMLERİNDE ZAMANAŞIMINA İLİŞKİN 5510 SAYILI KANUN m.93/2’NİN ZAMAN BAKIMINDAN UYGULANMASI
ÖZKARACA E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.138, 2022 (Hakemsiz Dergi)
2022
202242. Anayasa Mahkemesinin İptal Kararı Sonrası Geçmişe Etkili Yürürlüğe Konan Toplu İş Sözleşmelerinden Dayanışma Aidatı Ödeyerek Yararlanma
ÖZKARACA E., ÖZKAN KOÇ S. D.
SİCİL İŞ HUKUKU DERGİSİ , sa.46, ss.11-27, 2022 (Hakemli Dergi)
2022
202243. Dar Anlamda Eşit Davranma Borcuna Aykırılıkta Ayırımcılık Tazminatına Hak Kazanılıp Kazanılmayacağı
Özkaraca E., Ünal Adınır C.
SİCİL İŞ HUKUKU DERGİSİ , sa.46, ss.127-136, 2022 (Hakemli Dergi)
2022
202244. ARALIKLI ÇALIŞMALARDA İHBAR TAZMİNATI
Özkaraca E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.137, 2022 (Hakemsiz Dergi)
2021
202145. Anayasa Mahkemesinin İptal Kararı Sonrası Geçmişe Etkili Yürürlüğe Konan Toplu İş Sözleşmesinden Dayanışma Aidatı Ödeyerek Yararlanma
Özkaraca E., Özkan Koç S. D.
Sicil İş Hukuku Dergisi , sa.46, 2021 (Hakemli Dergi)
2021
202146. REKABET YASAĞI SÖZLEŞMESİNDE ÖNGÖRÜLEN TEK TARAFLI CEZAİ ŞARTIN GEÇERLİLİĞİ
Özkaraca E.
Tekstil İşveren Hukuk Eki , sa.136, 2021 (Hakemsiz Dergi)
2021
202147. Rekabet Yasağı Sözleşmesinden Doğan Uyuşmazlıklarda Görevli Mahkeme
Özkaraca E., Özkan Koç S. D.
Sicil İş Hukuku Dergisi
, cilt.0, sa.45, ss.75-105, 2021 (Hakemli Dergi)
2020
202048. Yeni Koronavirüs (COVİD-19) Salgını Kapsamında Kısa Çalışma, Ücretsiz İzin ve Fesih Yasağının İşçinin Hizmet Süresine Etkisi
Özkaraca E., Ünal C.
Çimento İşveren Dergisi
, cilt.34, sa.4, ss.20-37, 2020 (Hakemli Dergi)
2019
201949. Türk Parası Kıymetini Koruma Hakkında 32 Sayılı Kararın İş Sözleşmelerinde Uygulama Alanı
ÖZKARACA E.
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi , cilt.25, ss.185-202, 2019 (Hakemli Dergi)
2019
201950. Sendikal Nedene Dayanan İşe İade Davalarında Kanun Yolu
ÖZKARACA E., ÖZKAN S. D.
Sicil İş Hukuku Dergisi , ss.32-61, 2019 (Hakemli Dergi)
2019
201951. Dava Şartı Olarak Arabuluculuk Hükümlerinin Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu Açısından Uygulanması
ÖZKARACA E., ÜNAL C.
Sicil İş Hukuku Dergisi , sa.42, ss.16-41, 2019 (Hakemli Dergi)
2019
201952. 6356 Sayılı Kanun m. 24 Anlamında Amatör Yönetici Kavramı
ÖZKARACA E.
Prof. Dr. Savaş Taşkente Armağan , 2019 (Hakemli Dergi)
2018
201853. Aynı İşveren Yanındaki Aralıklı Çalışmalarda Yıllık Ücretli İzin Hakkı
ÖZKARACA E.
SiciL İş Hukuku Dergisi , ss.90-104, 2018 (Hakemli Dergi)
2017
201754. The provisions of collective bargaining agreement applied to all the employees
ÖZKARACA E.
Pressacademia , cilt.3, ss.576-581, 2017 (Hakemli Dergi)
2016
201655. Ev Hizmetlerinde Çalışanların Sigortalılığı
Caniklioğlu N., Özkaraca E.
İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi Mecmuası , cilt.74, ss.1133-1162, 2016 (Hakemli Dergi)
2016
201656. Ev Hizmetlerinde Çalışanların Sosyal Güvenliği
CANİKLİOĞLU N., ÖZKARACA E.
İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi Mecmuası Fevzi Şahlanan'a Armağan , ss.1133-1162, 2016 (Hakemli Dergi)
2014
201457. Küçüklerin Çalışmasına İlişkin Yasak ve Sınırlamalar ile Bunlara Aykırılık Halinde İş Sözleşmesinin Geçersizliği Sorunu
ÖZKARACA E., ÜNAL C.
Marmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi , cilt.20, sa.1, ss.355-410, 2014 (Hakemli Dergi)
2014
201458. Sanatçıların Sosyal Güvenliği
Caniklioğlu N., Özkaraca E.
İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi Mecmuası , cilt.72, ss.637-664, 2014 (Hakemli Dergi)
2013
201359. Yaş Dışı Emeklilik Koşullarını Tamamlayarak İş Sözleşmesini Feshedenlerin Yeniden Çalışma Hakkı
ÖZKARACA E.
Kadir Has Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
, 2013 (Hakemli Dergi)
2013
201360. 6356 sayılı Kanunda Sendikal Güvenceler
Özkaraca E.
Çalışma ve Toplum , sa.38, ss.173-215, 2013 (Hakemli Dergi)
2013
201361. Sosyal Güvenlik Kurumu Tarafından Yapılan Fazla veya Yersiz Ödemelerin Geri Alınması
Özkaraca E.
Legal İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Dergisi , sa.38, 2013 (Hakemli Dergi)
2013
201362. Sigortalılık Süresi ve Prim Ödeme Gün Sayısını Tamamlama Suretiyle Kıdem Tazminatı Hakkı ve Bu Sebeple Yapılan Feshin Sözleşmesel Kayıtlara Etkisi
Özkaraca E.
Çalışma ve Toplum , sa.36, ss.149-186, 2013 (Hakemli Dergi)
2012
201263. Karşılaştırmalı hukuk ışığında Türk iş güvencesi sisteminde yaşanan sorunlar ve yeni bir model önerisi
ÖZKARACA E.
Bahçeşehir Üniversitesi Hukuk Fakültesi Kazancı Hakemli Hukuk Dergisi
, cilt.8, ss.78-109, 2012 (Hakemli Dergi)
2011
201164. Karşılaştırmalı Hukukta ve Türk Hukukunda Belirli Süreli İş Sözleşmesi Yapılma ve Yenilenme Koşulları
GÜZEL A., ÖZKARACA E., UGAN ÇATALKAYA D.
Prof.Dr. Sarper Süzek'e Armağan , cilt.1, ss.475-566, 2011 (Hakemli Dergi)
2010
201065. Yeni İş Arama İzninin Süresi ve İspatı
Özkaraca E.
Sicil İş Hukuku Dergisi , sa.20, ss.102-111, 2010 (Hakemsiz Dergi)
2010
201066. İşyerini Devralan İşverenin İş Sözleşmesi Devirden Önce Sona Eren İşçilerin Alacaklarından Sorumlu Olup Omadığı
ÖZKARACA E.
Prof. Dr. Ali Güzel'e Armağan , cilt.1, ss.599-623, 2010 (Hakemli Dergi)
2010
201067. Doğum Borçlanması
Özkaraca E.
Legal İş Hukuku Sosyal Güvenlik Hukuku Dergisi , sa.26, ss.501-524, 2010 (Hakemli Dergi)
2009
200968. İşyeri Devri Devirden Önce Doğan Borçlardan Sorumluluk
Özkaraca E.
Çalışma ve Toplum , sa.20, ss.131-161, 2009 (Hakemli Dergi)
2007
200769. Ayni Yardım Kavramı ve Nakden Ödenen Ayni Yardımlarının Sosyal Sigorta Primine Tabi Olup Olmadığı
Özkaraca E.
Çalışma ve Toplum , sa.4, ss.173-189, 2007 (Hakemli Dergi)
2004
200470. 506 Sayılı Sosyal Sigortalar Kanununda 4958 ve 5073 Sayılı Kanunlar İle Yapılan Değişiklikler
Güzel A., Özkaraca E.
Legal İş Hukuku Sosyal Güvenlik Hukuku Dergisi , sa.2, ss.433-473, 2004 (Hakemli Dergi)
Hakemli Bilimsel Toplantılarda Yayımlanmış Bildiriler
2022
20221. Covid-19 Dönemindeki İş Uyuşmazlıklarına İlişkin Yargı Kararları
ÖZKARACA E.
İş Hukuku'nun Güncel Gelişmeleri Sempozyumu, Türkiye, 01 Aralık 2022, ss.47-70, (Tam Metin Bildiri)
2023
20232. Anayasa Mahkemesinin İş İlişkisinde Dar Anlamda Eşit Davranma Borcu ve Ayrımcılık Yasağına İlişkin Başvuru Kararının Değerlendirilmesi
ÖZKARACA E.
Anayasa Mahkemesinin Bireysel Başvuru Kararları Çerçevesinde İş Hukukunun Değerlendirilmesi Semineri, Türkiye, 11 Ocak 2023, ss.123-134, (Tam Metin Bildiri)
2022
20223. İş Sözleşmesinin Sona Ermesi ve Sonuçları
ÖZKARACA E.
İŞ HUKUKU DEĞERLENDİRME SEMPOZYUMU 2022, İstanbul, Türkiye, 21 - 22 Mayıs 2022, cilt.1, ss.175-219, (Tam Metin Bildiri)
2019
20194. İş Güvencesinden Yararlanmaya İlişkin Uygulama Sorunları
ÖZKARACA E.
Çimento Sektörü İş Hukuku Buluşmaları-1, Türkiye, 12 Temmuz 2019
2018
20185. Ebeveynin Kısmi Süreli Çalışmaya Geçiş Hakkı
ÖZKARACA E.
İş Hukukunda Güncel Konular, Türkiye, 29 Mart 2018 - 29 Mart 2019
2019
20196. Güncel Gelişmeler Işığında Sendikal Güvenceler ve Uygulama Sorunları
Özkaraca E.
Türk Hukukunda Sendikal Haklar, Ankara, Türkiye, 14 Ocak 2019, ss.35-61, (Tam Metin Bildiri)
2016
20167. Özel İstihdam Bürosu Aracılığıyla Geçici İş İlişkisi
ÖZKARACA E.
Galatasaray Üniversitesi İB İş Hukukuna İlişkin Sorunlar ve Çözüm Önerileri 21. Toplantısı, İstanbul, Türkiye, 03 Haziran 2016, ss.53-102, (Tam Metin Bildiri)
2018
20188. Rekabet Yasağı Sözleşmesinde Karşı Edim
ÖZKARACA E.
Prof. Dr. Turhan Esener 3. İş Hukuku Uluslararası Kongresi, Türkiye, 19 - 20 Nisan 2018, (Tam Metin Bildiri)
2018
20189. Doğum Nedeniyle Yarı Zamanlı ve Kısmi Süreli Çalışma
ÖZKARACA E.
Yasal Gelişmeler Kongresi, Türkiye, 28 - 30 Mart 2018
2016
201610. Anayasa Mahkemesi’nin İptal Kararından Sonra İş Güvencesi Kapsamı Dışında Kalanların Sendikal Feshe Karsı Korunması
Özkaraca E.
Emeğin Hukuku Kurultayı 2. İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukukundaki Güncel Gelişmeler, İstanbul, Türkiye, 27 Mayıs 2016, (Tam Metin Bildiri)
2016
201611. İş Güvencesinin Kapsamı
ÖZKARACA E.
Prof. Dr. Turhan Esener 2. Is Hukuku Uluslararası Kongresi, Türkiye, 28 - 29 Nisan 2016, (Tam Metin Bildiri)
2015
201512. Toplu İş İlişkileri Açısından Yargıtay ın 2014 Yılı Kararlarının Değerlendirilmesi
ÖZKARACA E.
Yargıtay'ın İş Hukukuna İlişkin 2014 Yılı Kararlarının Değrlendirilmesi, Türkiye, 20 - 21 Kasım 2015, (Tam Metin Bildiri)
2014
201413. İş Sözleşmesinin Devri
ÖZKARACA E.
İş Hukukunda Genç Yaklaşımlar, Türkiye, 27 Mart 2014, (Tam Metin Bildiri)
2014
201414. Sendika Yöneticileri İle İşyeri Sendika Temsilcilerinin Güvencesi ve Uygulama Sorunları
ÖZKARACA E.
Kadir Has Üniversitesi Hukuk Fakültesi-İstanbul Barosu "İş Hukukunda Güncel Sorunlar (4)" semineri, Türkiye, 22 Şubat 2014, (Tam Metin Bildiri)
2013
201315. Havacılık ve İş Hukuku İlişkisi
ÖZKARACA E.
Özyeğin Üniversitesi “Havacılık Hukuku ve Sektörel Sorunlar Semineri”, Türkiye, 9 - 10 Mart 2013
2013
201316. Sendikal Güvenceler
ÖZKARACA E.
İstanbul Barosu “Toplu İş Hukukunda Değişim mi? 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu” Semineri, Türkiye, 09 Mart 2013
2013
201317. Sözleşmeler
ÖZKARACA E.
Marmara Üniversitesi Sağlık Bilimleri Fakültesi, Türkiye, 8 Mayıs - 08 Mart 2013
2012
201218. Özel Sektörde İş Sözleşmeleri
ÖZKARACA E.
Marmara Üniversitesi Fizyoterapi Öğrencileri Platformu 2012 Ulusal Kongresi, Türkiye, 04 Mayıs 2012 - 05 Mart 2013
2011
201119. İş Güvencesi Sistemine Eleştirel Bakış
Özkaraca E.
İstanbul Barosu ve Galatasaray Üniversitesi İş ve Sosyal Güvenlik Hukukuna İlişkin Sorunlar ve Çözüm Önerileri Semineri, İstanbul, Türkiye, 3 - 04 Haziran 2011, ss.92-136, (Tam Metin Bildiri)
2013
201320. Sendika Özgürlüğüne Aykırı Olarak Yapılan Fesihlerde İş Güvencesi Hükümlerinin Uygulanması
ÖZKARACA E.
Türk-Alman İş Hukuku Sempozyumu, 01 Ocak 2013
2012
201221. 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu na Göre Şirketlerin Birleşmesi Bölünmesi ve Tür Değiştirmesinin İş Hukukuna Etkileri
ÖZKARACA E.
İş Hukukunda Güncel Sorunlar (2), Türkiye, 25 Mayıs 2012, ss.103-172, (Tam Metin Bildiri)
2009
200922. İşyerinin Devri Halinde İşverenlerin Hukuki Sorumluluğu
ÖZKARACA E.
Kadir Has Üniversitesi Hukuk Fakültesi-İş Hukukunda Üçlü İş İlişkileri Sempozyum, Türkiye, 04 Nisan 2009, ss.169226, (Tam Metin Bildiri)
Kitaplar
2025
20251. İŞ HUKUKU İLE İLGİLİ YARGITAY VE BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ KARARLARI KARAR İNCELEMELERİ 2024 (Ocak 2024-Aralık 2024)
ÖZKARACA E.
Türkiye Tekstil Sanayii İşverenleri Sendikası, 2025
2025
20252. TOPLU İŞ İLİŞKİLERİ
ÖZKARACA E.
Yargıtay ve Bölge Adliye Mahkemeleri'nin İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Kararlarının Değerlendirilmesi 2022, , Editör, On İki Levha Yayıncılık, İstanbul, ss.415-559, 2025
2024
20243. İŞ HUKUKU İLE İLGİLİ YARGITAY VE BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ KARARLARI KARAR İNCELEMELERİ 2023 (OCAK 2023-ARALIK 2023)
Özkaraca E.
Türkiye Tekstil Sanayii İşverenleri Sendikası, İstanbul, 2024
2024
20244. İŞ HUKUKU İLE İLGİLİ YARGITAY VE BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ KARARLARI KARAR İNCELEMELERİ 2023 (Ocak 2023-Aralık 2023)
ÖZKARACA E.
Türkiye Tekstil Sanayii İşverenleri Sendikası, 2024
2023
20235. İŞ HUKUKU İLE İLGİLİ YARGITAY VE BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ KARARLARI KARAR İNCELEMELERİ 2022(Aralık 2021-Aralık 2022)
ÖZKARACA E.
Türkiye Tekstil Sanayii İşverenleri Sendikası, İstanbul, 2023
2021
20216. İş Hukuku Dersleri
Çelik N., Caniklioğlu N., Canbolat T., Özkaraca E.
Beta Basım Yayım Dağıtım, İstanbul, 2021
2021
20217. Rekabet Yasağı Sözleşmesinde Karşı Edim
ÖZKARACA E.
Prof. Dr. Turhan Esener III. İş Hukuku Uluslararası Kongresi, Demir, Ender/Gemizi Filiz, Beste, Editör, Seçkin Yayınevi, İstanbul, ss.341-368, 2021
2020
20208. Sosyal Sigorta Primlerinde Zamanaşımı
Özkaraca E.
Beta Basım Yayım Dağıtım, İstanbul, 2020
2019
20199. 6356 Sayılı Kanun m. 24 Anlamında Amatör Yönetici Kavramı
Özkaraca E.
Prof. Dr. Savaş Taşkent’e Armağan, Kübra Doğan Yenisey, Editör, On İki Levha Yayıncılık, İstanbul, ss.753-780, 2019
2017
201710. İş Güvencesinin Kapsamı
ÖZKARACA E.
Prof. Dr. Turhan Esener 2. İş Hukuku Uluslararası Kongresi, Ender Demir/Beste Gemici Filiz, Editör, Seçkin, ss.33-66, 2017
2014
201411. Toplu İş Sözleşmesinin Geriye Etkisi
Özkaraca E.
Beta Basım Yayım Dağıtım, İstanbul, 2014
2011
201114. İŞ KANUNLARI, SOSYAL GÜVENLİK KANUNLARI
Özkaraca E.
Beta Basım Yayım Dağıtım, İstanbul, 2011
2008
200815. İşyeri Devrinin İş Sözleşmelerine Etkisi ve İşverenlerin Hukuki Sorumluluğu
Özkaraca E.
Beta Basım Yayım Dağıtım, İstanbul, 2008
Bilimsel Dergilerdeki Faaliyetler
2020 - Devam Ediyor
2020 - Devam EdiyorMarmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi
Baş Editör