Prof. Dr. AYLA ZEHRA ÖNCER

2021 - Devam Ediyor Prof. Dr.

2014 - 2021 Doç. Dr.

2005 - 2014 Öğretim Görevlisi

2000 - 2004 Araştırma Görevlisi

2022 - 2025 Anabilim/Bilim Dalı Başkanı

2018 - 2019 Anabilim/Bilim Dalı Başkanı

2015 - 2017 Rektörlük Stratejik Plan Komisyonu Üyesi

2014 - 2015 Anabilim/Bilim Dalı Başkanı

İşletme Yönetimi

İşe Alım ve Mülakat Teknikleri

İşe Alım ve Mülakat Teknikleri

Farklılıkların Yönetimi

Kriz Yönetimi

Seçme ve Yerleştirme

Seçme ve Yerleştirme

Bilimsel Araştırma Yöntemleri

İnsan Kaynakları Yönetimi

İşletmelerde Eğitim ve Geliştirme

Stratejik Yönetim

İşletmelerde Eğitim ve Geliştirme

İşletme ve Toplum

İşletme ve Toplum

İşletme

İşletme Bilimine Giriş

Otomotiv sektöründe yönetici liderlik tarzları ve beyaz yaka çalışanların performansı arasındaki ilişkide örgüt kültürünün düzenleyici rolü

İş yaşam dengesinin esenlik üzerindeki etkisinde çalışan deneyiminin rolü

Psikolojik sermaye, öğrenme çevikliği ve çalışan performansı arasındaki ilişkilerin incelenmesine yönelik bir araştırma

Örgütsel İletişim ve Örgütsel Vatandaşlık İlişkisinde Örgütsel Uyumun Rolü: Banka Çalışanları Üzerinde Bir Araştırma

Kariyer Yönetimi İle İş Tatmini Arasındaki İlişkide Kişilik Türlerinin Rolü Ve Bir Araştırma

X ve Y Kuşaklarında İş Tatminin Örgütsel Bağlılığa Etkisi: Bir Kamu Kurumunda Araştırma

Öncer A. Z. (Danışman)

S.ÖZFALCI(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2020

Kurumsal İmaj Algısının Kuruma Bağlılık Üzerindeki Etkisi: Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesinde Bir Araştırma

Tükenmişlik ile işten ayrılma niyeti arasındaki ilişkide kariyer tatmininin aracı etkisi ve bir araştırma

Öncer A. Z. (Danışman)

Ş.ÇAMUR(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019

İşletmelerde farklılıkların yönetiminin çalışan verimliliğine etkisi

Öncer A. Z. (Danışman)

D.KOCUK(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019

İşveren markası algısının örgütsel sessizlik üzerindeki etkisinde örgütsel vatandaşlık davranışının rolü ve bir araştırma

Öncer A. Z. (Danışman)

E.AVCI(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019

Algılanan güç mesafesi ile iş yaşamında yalnızlık duygusu arasındaki ilişki ve bir araştırma

Öncer A. Z. (Danışman)

G.BATMAZ(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019

Politik Yetinin Örgütsel Sapma Üzerindeki Etkisinde Meritokrasinin Düzenleyici Rolü

Örgüt Kültürü İle İşten Ayrılma Niyeti Arasındaki İlişki ve Bir Araştırma

Öncer A. Z. (Danışman)

P.DÖNMEZ(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019

Yeşil tedarik zinciri yönetimi uygulamalarının inovasyon üzerindeki etkisi ve elektronik sektöründe bir araştırma

Öncer A. Z. (Danışman)

M.DILAOLA(Öğrenci), Yüksek Lisans, 2019

2020 - 2020 Kriz Yönetimi

2016 - 2016 Stratejik Planlama Sürecinde Değer Zinciri Analizi