Metrikler
Yayın
33
Açık Erişim
11
BM Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları
Eğitim Bilgileri
2006 - 2010
2006 - 2010Doktora
Marmara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Yönetim Ve Organizasyon (Dr), Türkiye
2002 - 2006
2002 - 2006Yüksek Lisans
Marmara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Uluslararası İşletmecilik (Yl) (Tezli), Türkiye
1997 - 2001
1997 - 2001Lisans
Marmara Üniversitesi, İletişim Fakültesi, Gazetecilik Bölümü, Türkiye
Yaptığı Tezler
2010
2010Doktora
ALGILANAN ÖRGÜT YAPISI İLE İŞ TATMİNİ ARASNDAKİ İLİŞKİDE KİŞİLİK ÖZELLİKLERİNİN ROLÜ VE BİR ARAŞTIRMA
Marmara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Yönetim Ve Organizasyon (Dr)
2006
2006Yüksek Lisans
ÖRGÜT KÜLTÜRÜNÜN İŞGÜCÜ VERİMLİLİĞİNE ETKİSİ VE BİR MODEL ÖNERİSİ
Marmara Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Uluslararası İşletmecilik (Yl) (Tezli)
Araştırma Alanları
Sosyal ve Beşeri Bilimler
Akademik Ünvanlar / Görevler
2017 - Devam Ediyor
2017 - Devam EdiyorDoç. Dr.
Marmara Üniversitesi, İşletme Fakültesi, İşletme Bölümü
2002 - Devam Ediyor
2002 - Devam EdiyorAraştırma Görevlisi
Marmara Üniversitesi, İşletme Fakültesi, İşletme Bölümü
Yönetilen Tezler
2021
2021Yüksek Lisans
ALGILANAN ÖRGÜT KİŞİ UYUMUNUN ÖRGÜTTE KALMA NİYETİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNDE İŞE BAĞLILIĞIN DÜZENLEYİCİ ROLÜ: MARMARA BÖLGESİNDE TEKSTİL SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA
Esen A., Dinç Elmalı E. (Eş Danışman)
H.GÜNEY(Öğrenci)
2020
2020Yüksek Lisans
KÜLTÜREL ZEKANIN İŞ VE YAŞAM TATMİNİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİ
Dinç Elmalı E. (Danışman)
E.SULTAN(Öğrenci)
2020
2020Doktora
İş karakteristikleri ve liderlik tarzının bireysel iş performansı üzerindeki etkisinde iş tatmininin aracı rolü
Dinç Elmalı E. (Danışman)
M.KAYA(Öğrenci)
2020
2020Yüksek Lisans
Kişi-iş uyumu, kariyer bağlılığı ve öz yeterlilik arasındaki ilişkiler ve bir araştırma
Dinç Elmalı E. (Danışman)
E.KIZIL(Öğrenci)
2020
2020Yüksek Lisans
Psikolojik güçlendirmenin örgütsel özdeşleşme üzerindeki etkisinde ücret tatmininin rolü ve bir araştırma
Dinç Elmalı E. (Danışman)
M.CİHAN(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
Örgütsel öğrenme ve bilgi ataletinin inovasyon kabiliyeti üzerindeki etkisi ve bir araştırma
DİNÇ ELMALI E. (Danışman)
M.KARATAY(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
ÖRGÜT KÜLTÜRÜ VE ÖĞRENME YÖNELİMİNİN İNOVASYON KABİLİYETİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİ
Dinç Elmalı E. (Danışman)
Y.AFŞAR(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
Algılanan örgütsel destek, psikolojik güçlendirme ve örgütsel bağlılık arasındaki ilişkiler: Banka çalışanları üzerine bir araştırma
Dinç Elmalı E. (Danışman)
Ö.ÖCAL(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
Psikolojik güçlendirme ve lider üye etkileşiminin örgütsel vatandaşlık davranışı üzerindeki etkisi
Dinç Elmalı E. (Danışman)
A.ÖZDEMİR(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
Algılanan örgütsel adalet ve yöneticiye duyulan güvenin etik olmayan davranış bildirimine etkisi
Dinç Elmalı E. (Danışman)
E.ÖZLEM(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
Algılanan örgütsel desteğin ve örgüt ikliminin duygusal bağlılığa etkisi ve bir araştırma
Dinç Elmalı E. (Danışman)
D.SAVAŞKAN(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
Pozitif psikolojik sermaye ile tükenmişlik arasındaki ilişkiler ve bir araştırma
Dinç Elmalı E. (Danışman)
M.SÖYLEMEZ(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
SİVİL TOPLUM KURULUŞLARINDA ÖRGÜTE VE İŞE BAĞLILIĞIN ÇALIŞAN PERFORMANSI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ
Dinç Elmalı E. (Danışman)
D.YILMAZ(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
Örgüt Kültürü, Örgüt Yapısı ve Bilgi Yönetim Süreçleri Arasındaki İlişkiler: İlaç Sektöründe Bir Araştırma
Dinç Elmalı E. (Danışman)
G.AKAN(Öğrenci)
2019
2019Yüksek Lisans
Sivil toplum kuruluşlarının faaliyet alanlarının örgüt kültürü ve liderlik stillerine etkisi
Dinç Elmalı E. (Danışman)
Ş.TUĞÇE(Öğrenci)
2018
2018Yüksek Lisans
Sivil toplum kuruluşlarında kurumsal girişimcilik
DİNÇ ELMALI E. (Danışman)
P.ÜNAL(Öğrenci)
2018
2018Yüksek Lisans
Örgütsel politika algısının örgütsel sinizme etkisi
DİNÇ ELMALI E. (Danışman)
S.YALÇIN(Öğrenci)
2018
2018Yüksek Lisans
Tükenmişlik, iş stresi ve duygusal zekâ arasındaki ilişki: Akademisyenler üzerine bir araştırma
DİNÇ ELMALI E. (Danışman)
E.KARAKAYA(Öğrenci)
Verdiği Kurs ve Eğitimler
2019 - 2019
2019 - 2019İnsan Kaynakları Yönetimi-İş Analizi ve İş Değerleme
Sürekli Eğitim Merkezi - Sertifika Programı
Dinç Elmalı E.
2018 - 2019
2018 - 2019Kariyer Okulu - İş Hayatında Etkili Sunum Teknikleri
Akademik Birimler - Eğitim
Dinç Elmalı E.
2018 - 2018
2018 - 2018Kariyer Okulu - Ekip Çalışması ve Liderlik
Akademik Birimler - Eğitim
Dinç Elmalı E.
2013 - 2013
2013 - 2013Hizmetiçi Eğitim - Etkili İletişim ve Beden Dili
Akademik Birimler - Eğitim
Dinç Elmalı E.
Makaleler
Tümü (13)
SCI-E, SSCI, AHCI (1)
SCI-E, SSCI, AHCI, ESCI (1)
Scopus (1)
TRDizin (3)
Diğer Yayınlar (10)
2025
20251. Unraveling the complex interplay: self-esteem, impostor phenomenon, proactive personality, and their influence on career satisfaction
Taşkıran E., Çelik G. G., Behram N. K., Elmalı E., Öngel G.
Frontiers in Psychology
, cilt.16, 2025 (SSCI, Scopus)
2022
20222. İstismarcı Yönetimin Üretkenlik Karşıtı İş Davranışı Üzerindeki Etkisinde İşyerinde Dışlanmanın Düzenleyici Rolü
TAŞKIRAN E., BEHRAM N. K., DİNÇ ELMALI E., ÇELİK G. G.
Üçüncü Sektör Sosyal Ekonomi
, cilt.57, sa.2, ss.782-802, 2022 (Hakemli Dergi)
2021
20213. Yüksek Performanslı İş Sistemlerinin Çalışan Performansı Üzerindeki Etkisinde İşe Tutkunluğun Aracılık Rolü
Dinç Elmalı E., Gençer Çelik G., Taşkıran E.
Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi , cilt.35, sa.3, ss.1-10, 2021 (TRDizin)
2021
20214. Algılanan Örgütsel Destek ve Psikolojik Güçlendirmenin Örgütsel Bağlılık Üzerindeki Etkisi: Banka Çalışanları Üzerine Bir Araştırma
Dinç Elmalı E., Öcal Özakar Ö.
İstanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
, cilt.20, sa.40, ss.24-43, 2021 (TRDizin)
2021
20215. İş Karakteristiklerinin Bireysel İş Performansı Üzerindeki Etkisini Belirlemeye Yönelik Sağlık Çalışanları Üzerinde Bir Araştırma
Kaya M., Dinç Elmalı E.
Journal of Life Economics , cilt.8, sa.1, ss.121-131, 2021 (Hakemli Dergi)
2015
20156. Perceived Organizational Support as a Mediator of the Relationship between Effort Reward Fairness Affective Commitment and Intention to Leave
DİNÇ E.
International Business Research , cilt.8, ss.259-269, 2015 (Hakemli Dergi)
2015
20157. Algılanan Kişi Örgüt Uyumunun Kişilerarası Çatışma ve İşten Ayrılma Niyeti Üzerine Etkisi
KARTALTEPE BEHRAM N., DİNÇ E.
Aksaray Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi , cilt.7, ss.115-124, 2015 (Hakemli Dergi)
2014
20148. Organizational Climate as a moderator of the Relationship between Transformational Leadership and Creativity
Yıldız Şen M. L., Dinç Elmalı E.
International Journal of Business & Management , cilt.2, sa.1, ss.76-87, 2014 (Hakemli Dergi)
2014
20149. Organizational Climate as a moderator of the Relationship between Transformational Leadership and Creativity
YILDIZ M. L., DİNÇ E.
International Journal of Business & Management , cilt.2, ss.76-87, 2014 (Hakemli Dergi)
2014
201410. The Relationship Between World Views of Rectors with Corporate Entrepreneurship and Strategic Management in Turkish Universities
ÖZDEMİRCİ A., DİNÇ E., İLDAŞ G.
International Journal of Business and Management , cilt.9, ss.149-167, 2014 (Hakemli Dergi)
2013
201311. A Tipi Kişilik Özelliklerinin İşkoliklik Eğilimi Üzerine Etkisi Başarı İçin Çabalama ve Tahammülsüzlük Asabiyet Boyutları Açısından Bir Değerlendirme
DİNÇ E., KARTALTEPE BEHRAM N.
Sakarya İktisat Dergisi , cilt.2, ss.85-110, 2013 (Hakemli Dergi)
2011
201112. Liderliğin Örgütsel Vatandaşlık Davranışı ve İşten Ayrılma Niyeti Üzerindeki Etkisinde Güvenin Rolü
DİNÇ E., VARDARLIER P., ERDİLEK KARABAY M., KONAKAY G., ÇETİN C.
Öneri Dergisi , cilt.10, ss.1-13, 2011 (Hakemli Dergi)
2010
201013. İşletme Düzeyi Strateji Paradokslarından Pazarlar ve Kaynaklar Paradoksunun Mintzberg in On Stratejik Yönetim Okulu Açısından Değerlendirilmesi
Bakoğlu R., Dinç E.
Öneri Dergisi
, cilt.9, ss.57-69, 2010 (Hakemli Dergi)
Hakemli Bilimsel Toplantılarda Yayımlanmış Bildiriler
2020
20201. İş Karakteristiklerinin Bireysel İş Performansı Üzerindeki Etkisini Belirlemeye Yönelik Sağlık Çalışanları Üzerinde Bir Araştırma
Kaya M., Dinç Elmalı E.
1st International Congress on Management of Organizations, İstanbul, Türkiye, 27 - 28 Kasım 2020, ss.91-92, (Özet Bildiri)
2019
20192. The Effect of Positive Psychological Capital on the Task Performance and Contextual Performance
DİNÇ ELMALI E., KARTALTEPE BEHRAM N.
INTERNATIONAL EMI ENTREPRENEURSHIP AND SOCIAL SCIENCES CONGRESS, İstanbul, Türkiye, 29 - 30 Kasım 2019, ss.1687-1697, (Tam Metin Bildiri)
2019
20193. The Effect of Organizational Culture and Learning Orientation on Innovation Capability
DİNÇ ELMALI E., AFŞAR Y.
4th International EMI Entrepreneurship Social Sciences Congress, 29 - 30 Kasım 2019, (Tam Metin Bildiri)
2015
20154. Politik Yeti Öz Yeterlilik İnancı ve Bireysel İş Performansı Orta ve Üst Kademe Yöneticiler Üzerine Bir Araştırma
KARTALTEPE BEHRAM N., DİNÇ E., ÖZDEMİRCİ A.
23. Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Türkiye, 14 - 16 Mayıs 2015, (Tam Metin Bildiri)
2012
20125. Organizational Climate As A Moderator Of The Relationship Between Transformational Leadership and Creativity
YILDIZ M. L., DİNÇ E.
International Institute of Social and Economic Sciences (IISES), 4 - 06 Aralık 2012, ss.430-445, (Tam Metin Bildiri)
2010
20106. The Effect of Family Culture on Family Business A Research on Family Business in Istanbul Chamber Of Commerce
ÇETİN C., TAŞKIRAN E., DİNÇ ELMALI E., ÖZDEMİRCİ A.
6th International Strategic Management Conference, St. Petersburg-Russia, 2010., 1 - 03 Haziran 2010, (Tam Metin Bildiri)
2008
20087. Kişilik Özelliklerinin Tükenmişlik Üzerindeki Etkisini Belirlemeye Yönelik Bankacılık Sektöründe Bir Araştırma
ÇETİN C., TAŞKIRAN E., DİNÇ E.
16. Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Türkiye, 16 - 18 Mayıs 2008, ss.625-630, (Özet Bildiri)
2007
20078. İş Tatmini Örgüte Bağlılık ve İşe Bağlılık Arasındaki İlişkiler Bir Turizm İşletmesi Üzerinde Araştırma
DİNÇ E., TAŞKIRAN E.
Çeşme Ulusal Turizm Sempozyumu, Türkiye, 21 - 23 Kasım 2007, ss.514-523, (Tam Metin Bildiri)
2007
20079. Örgüte Bağlılıkla İşe Bağlılık Arasındaki İlişkinin İncelenmesine Yönelik Hizmet Sektöründe Bir Araştırma
TAŞKIRAN E., DİNÇ E.
15. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Türkiye, 25 - 27 Mayıs 2007, ss.401-416, (Özet Bildiri)
Kitaplar
2020
20201. Sivil Toplum Kuruluşlarının Faaliyet Alanları, Örgüt Kültürü ve Liderlik Stilleri Arasındaki İlişkiler
Doğan Ş. T., Dinç Elmalı E.
Girişimcilik & Liderlik, Prof.Dr. Himmet KARADAL,Prof. Dr. Muhsin HALİS,Dr. Gözde MERT, Editör, Akademi Titiz Yayınları, İstanbul, ss.103-126, 2020
2019
20192. Adaylarla Mülakat
DİNÇ ELMALI E.
İnsan Kaynakları Yönetimi, Şener İrge, Karabay Melisa, Editör, Palme Yayınevi, ss.201-230, 2019
2018
20183. İnsan Kaynakları Yönetimi
Çetin C., Dinç Elmalı E., Arslan M. L.
Beta Basım Yayım Dağıtım, İstanbul, 2018
2016
20164. The Effect of Personality Traits on Organizational Silence: A Research on The Service Industry
Dinç Elmalı E.
Enhancing Customer Experience in the Service Industry A Global Perspective, Professor Levent Altınay,Surya Poudel, Editör, Cambridge Scholar Publishing, Newcastle-Upon-Tyne, ss.130-152, 2016
2011
20117. Etkili İletişim Teknikleri
Dinç Elmalı E., Taşkıran E.
İş ve Meslek Danışmanlığı, Doç.Dr. Salim Atay, Editör, Altan Özyurt Matbaacılık, Ankara, ss.478-492, 2011
2011
20118. Sunum Teknikleri ve Uygulama
Dinç Elmalı E.
İş ve Meslek Danışmanlığı, Doç.Dr. Salim Atay, Editör, Altan Özyurt Matbaacılık, Ankara, ss.516-524, 2011
2011
20119. Beden Dili
Dinç Elmalı E.
İş ve Meslek Danışmanlığı, Doç.Dr. Salim Atay, Editör, Altan Özyurt Matbaacılık, Ankara, ss.494-504, 2011
Bilimsel Yayınlarda Hakemlikler
Mayıs 2021
Mayıs 2021Erciyes Üniv. İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Hakemli Bilimsel Dergi
Ağustos 2019
Ağustos 2019İŞ VE İNSAN DERGİSİ
Hakemli Bilimsel Dergi
Aralık 2018
Aralık 2018Marmara Üniversitesi Kadın ve Toplumsal Cinsiyet Araştırmaları Dergisi
Diğer Dergiler
Mart 2018
Mart 2018Finans, Ekonomi ve Sosyal Araştırmalar
Diğer Dergiler
Aralık 2016
Aralık 2016KAFKAS ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ ve İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DERGİSİ
Hakemli Bilimsel Dergi
Etkinlik Organizasyonlarındaki Görevler
Eylül 2021
Eylül 20216. Uluslararası EMI Girişimcilik & Sosyal Bilimler Kongresi
Bilimsel Kongre / Sempozyum Organizasyonu
Dinç Elmalı E.
Türkiye
Aralık 2020
Aralık 2020Uluslararası CEO Sosyal Bilimler Kongresi
Bilimsel Kongre / Sempozyum Organizasyonu
Dinç Elmalı E.
Gorazhde, Bosna-Hersek
Mart 2019
Mart 2019II. İşletme Tarihi Konferansı
Bilimsel Kongre / Sempozyum Organizasyonu
Bakoğlu R., Yıldız Şen M. L., Dinç Elmalı E., Yıldırım H., Türker M. V., Özkan M., et al.
İstanbul, Türkiye
Kasım 2017
Kasım 20175.Örgütsel Davranış Kongresi
Bilimsel Kongre / Sempozyum Organizasyonu
Börü M. D., Artan H. İ., Ataman Berk G., Ayanoğlu Şişman F., Aşkun O. B., Eser G., et al.
Antalya, Türkiye
Atıflar
Toplam Atıf Sayısı (WOS): 8
h-indeksi (WOS): 2
Jüri Üyelikleri
Eylül-2020
Eylül 2020Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Aslıhan Yıldırım - Marmara Üniversitesi
Temmuz-2020
Temmuz 2020Tez Savunma (Doktora)
Barış Safran - Marmara Üniversitesi
Şubat-2020
Şubat 2020Doktora Yeterlik Sınavı
Meryem Demirtaş - İstanbul Medipol Üniversitesi
Şubat-2020
Şubat 2020Doktora Yeterlik Sınavı
Selçuk Çubukçu - İstanbul Medipol Üniversitesi
Şubat-2020
Şubat 2020Doktora Yeterlik Sınavı
Neriman Naldöken - İstanbul Medipol Üniversitesi
Şubat-2020
Şubat 2020Doktora Yeterlik Sınavı
Sinan Ceyhan - Marmara Üniversitesi
Aralık-2019
Aralık 2019Doktora Tez İzleme Komitesi (TİK) Üyeliği
Emel Eker - Marmara Üniversitesi
Aralık-2019
Aralık 2019Doktora Yeterlik Sınavı
Özge Kuruç - Marmara Üniversitesi
Aralık-2019
Aralık 2019Doktora Tez İzleme Komitesi (TİK) Üyeliği
Esma Altan - Marmara Üniversitesi
Ekim-2019
Ekim 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Mesut Mutlu - Marmara Üniversitesi
Ekim-2019
Ekim 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Muhterem Kadayıfçı - Marmara Üniversitesi
Eylül-2019
Eylül 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Nurdan Kasap - Marmara Üniversitesi
Eylül-2019
Eylül 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Ayşe Kaklıkkaya - Marmara Üniversitesi
Eylül-2019
Eylül 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Tuğçe Güvenli Özsağlam - Marmara Üniversitesi
Eylül-2019
Eylül 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Emre Yıldırım - Marmara Üniversitesi
Eylül-2019
Eylül 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
İsmail Hakkı Aydın - Beykent Üniversitesi
Eylül-2019
Eylül 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Merve Demirel - Marmara Üniversitesi
Eylül-2019
Eylül 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Berivan Çifte - Marmara Üniversitesi
Eylül-2019
Eylül 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Özlem Kızıldağ - Marmara Üniversitesi
Eylül-2019
Eylül 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Faruk Şahin - Beykent Üniversitesi
Ağustos-2019
Ağustos 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Merve Şayeste Coşkun - Marmara Üniversitesi
Ağustos-2019
Ağustos 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Akmaral BAPYGULOVA - Marmara Üniversitesi
Ağustos-2019
Ağustos 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Aysuhan Alpkan - Marmara Üniversitesi
Ağustos-2019
Ağustos 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Zeynep Burcu Şahiner - Marmara Üniversitesi
Ağustos-2019
Ağustos 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Ayşem Timur - Marmara Üniversitesi
Ağustos-2019
Ağustos 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Duygu Doğan Arslan - Marmara Üniversitesi
Ağustos-2019
Ağustos 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Diler Kayakışla ÇARKÇI - Marmara Üniversitesi
Temmuz-2019
Temmuz 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Özgür Tapan - Marmara Üniversitesi
Mayıs-2019
Mayıs 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Aydan Rasulova - Marmara Üniversitesi
Mayıs-2019
Mayıs 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Murat Malo - Marmara Üniversitesi
Mart-2019
Mart 2019Doktora Yeterlik Sınavı
Özge Kuruç - Marmara Üniversitesi
Ocak-2019
Ocak 2019Doktora Yeterlik Sınavı
Emel Eker - Marmara Üniversitesi
Ocak-2019
Ocak 2019Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Canan Efe Aktaş - Marmara Üniversitesi
Aralık-2018
Aralık 2018Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Elif Kısacık - Marmara Üniversitesi
Ekim-2018
Ekim 2018Doktora Yeterlik Sınavı
Mahmut Özgün - Marmara Üniversitesi
Haziran-2018
Haziran 2018Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Gürol Üzenç - Marmara Üniversitesi
Haziran-2018
Haziran 2018Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Sebahat Duran Karahan - Marmara Üniversitesi
Haziran-2018
Haziran 2018Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Aboubakar Junior Kone - Marmara Üniversitesi
Mayıs-2018
Mayıs 2018Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Gizem Köse - Marmara Üniversitesi
Aralık-2017
Aralık 2017Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Mustafa Korkmaz - Marmara Üniversitesi
Şubat-2017
Şubat 2017Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Ahmet Shaltoot - Marmara Üniversitesi
Şubat-2017
Şubat 2017Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Zehra Özküçük - Marmara Üniversitesi
Ocak-2016
Ocak 2016Tez Savunma (Yüksek Lisans)
Emine Aydoğmuş - Yeditepe Üniversitesi
Ocak-2016
Ocak 2016