Sosyal güvenlik mevzuatı bağlamında işveren sorumluluk sigortası

---

Tezin Türü: Yüksek Lisans

Tezin Yürütüldüğü Kurum: Marmara Üniversitesi, Bankacılık ve Sigortacılık Enstitüsü, Sigortacılık Anabilim Dalı, Türkiye

Tezin Onay Tarihi: 2022

Tezin Dili: Türkçe

Öğrenci: ZEYNEP BEYZA KABATAŞ

Danışman: Birgül Sopacı Öztuna

Açık Arşiv Koleksiyonu: AVESİS Açık Erişim Koleksiyonu

Özet:

Tüm dünyada olduğu gibi ülkemizde de iş kazası, çalışma hayatının en önemli sorunları arasında yer almaktadır. Ayrıca iş kazası neticesinde oluşan zararlarda, işçi ve işveren kadar Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK)'nın da oldukça önemli sorumlulukları bulunmaktadır. Ancak iş kazası sonucunda ortaya çıkan zarar, çoğu zaman SGK'nın sağladığı yararların üzerinde kalmakta ya da SGK tarafından işverene rücu edilmektedir. Böyle bir durumda İşveren Sorumluluk Sigortası (İSS) devreye girmekte ve iş kazasının SGK tarafından karşılanmayan kısımlarını teminat kapsamı altına alan bir güvence yöntemi olarak karşımıza çıkmaktadır. 6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu (TTK) ve İşveren Sorumluluk Sigortası Genel Şartları (İSSGŞ)'deki düzenlemelerin yanı sıra Yargıtay 11. Hukuk Dairesinin içtihatlarına göre de bu güvence, poliçedeki karşılıklı mutabakat ile sağlanmaktadır. İlgili kararlar doğrultusunda; İSS'nin poliçesinde teminat limitinin şahıs başına net bir biçimde belirlenmiş olması, poliçenin kapsamına girecek olan taşeron veya alt işverenlerin ya da ek bir sözleşme ile belirlenecek olan ek teminatların poliçe kapsamında açık ve net bir biçimde belirtilmesi gerektiği görülmektedir. Dava masrafları ve avukatlık ücreti gibi ücretleri de teminat kapsamına dahil eden İSS, işveren bakımından oldukça elverişli bir sigorta türüdür. Son zamanlarda İSS poliçelerindeki artış, bu hususa ilişkin yeni ve güncel çalışmaların yapılmasının gerekliliğini göstermektedir. Bu çalışma ile alanda yapılacak mevzuat düzenlemeleri ve güncel çalışmalara katkı sunulması hedeflenmektedir.