İşyeri Nezaketsizliğini Öngören Örgütsel ve Durumsal Önceller İle Çalışanların Davranışsal Sonuçları Arasındaki İlişkinin Ve Sosyo-Psikolojik Kaynakların Rolünün İncelenmesi: Sağlık Kurumlarında Yapılan Bir Araştırma

Atıf İçin Kopyala

TAŞTAN S.

ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources, cilt.16, sa.3, ss.62-75, 2014 (Hakemli Dergi)

• Yayın Türü: Makale / Tam Makale
• Cilt numarası: 16 Sayı: 3
• Basım Tarihi: 2014
• Doi Numarası: 10.4026/1303-2860.2014.0255.x
• Dergi Adı: ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources
• Derginin Tarandığı İndeksler: TR DİZİN (ULAKBİM)
• Sayfa Sayıları: ss.62-75
• Marmara Üniversitesi Adresli: Evet