C. Ünal, "İşe Başlatmama Tazminatının Belirlenmesinde Emekliliğin Ölçüt Olarak Değerlendirilmesi," Sicil İş Hukuku Dergisi , no.38, pp.125-138, 2018
Ünal, C. 2018. İşe Başlatmama Tazminatının Belirlenmesinde Emekliliğin Ölçüt Olarak Değerlendirilmesi. Sicil İş Hukuku Dergisi , no.38 , 125-138.
Ünal, C., (2018). İşe Başlatmama Tazminatının Belirlenmesinde Emekliliğin Ölçüt Olarak Değerlendirilmesi. Sicil İş Hukuku Dergisi , no.38, 125-138.
Ünal, CANAN. "İşe Başlatmama Tazminatının Belirlenmesinde Emekliliğin Ölçüt Olarak Değerlendirilmesi," Sicil İş Hukuku Dergisi , no.38, 125-138, 2018
Ünal, CANAN Ü. . "İşe Başlatmama Tazminatının Belirlenmesinde Emekliliğin Ölçüt Olarak Değerlendirilmesi." Sicil İş Hukuku Dergisi , no.38, pp.125-138, 2018
Ünal, C. (2018) . "İşe Başlatmama Tazminatının Belirlenmesinde Emekliliğin Ölçüt Olarak Değerlendirilmesi." Sicil İş Hukuku Dergisi , no.38, pp.125-138.
@article{article, author={CANAN ÜNAL ADINIR}, title={İşe Başlatmama Tazminatının Belirlenmesinde Emekliliğin Ölçüt Olarak Değerlendirilmesi}, journal={Sicil İş Hukuku Dergisi}, year=2018, pages={125-138} }