KARAMAN, M. H. 2010. 4857 sayılı İş Kanunu m. 13, Kısmi Süreli Çalışma, Ayrımcılık Yasağı, Kıdem Tazminatı, Yıllık Ücretli İzin ve HaftaTatili, Karar İncelemesi.. Çalışma ve Toplum , vol.25 , 267-300.

KARAMAN, M. H., (2010). 4857 sayılı İş Kanunu m. 13, Kısmi Süreli Çalışma, Ayrımcılık Yasağı, Kıdem Tazminatı, Yıllık Ücretli İzin ve HaftaTatili, Karar İncelemesi.. Çalışma ve Toplum , vol.25, 267-300.

KARAMAN, MEHMET. "4857 sayılı İş Kanunu m. 13, Kısmi Süreli Çalışma, Ayrımcılık Yasağı, Kıdem Tazminatı, Yıllık Ücretli İzin ve HaftaTatili, Karar İncelemesi.," Çalışma ve Toplum , vol.25, 267-300, 2010

KARAMAN, MEHMET H. . "4857 sayılı İş Kanunu m. 13, Kısmi Süreli Çalışma, Ayrımcılık Yasağı, Kıdem Tazminatı, Yıllık Ücretli İzin ve HaftaTatili, Karar İncelemesi.." Çalışma ve Toplum , vol.25, pp.267-300, 2010

KARAMAN, M. H. (2010) . "4857 sayılı İş Kanunu m. 13, Kısmi Süreli Çalışma, Ayrımcılık Yasağı, Kıdem Tazminatı, Yıllık Ücretli İzin ve HaftaTatili, Karar İncelemesi.." Çalışma ve Toplum , vol.25, pp.267-300.

@article{article, author={MEHMET HALİS KARAMAN}, title={4857 sayılı İş Kanunu m. 13, Kısmi Süreli Çalışma, Ayrımcılık Yasağı, Kıdem Tazminatı, Yıllık Ücretli İzin ve HaftaTatili, Karar İncelemesi.}, journal={Çalışma ve Toplum}, year=2010, pages={267-300} }