H. ERGİN, "Hastalık Riskinden Dolayı İşçinin İş Sözleşmesini Haklı Nedenle Feshi," Prof. Dr. Ali Rıza OKUR’a ArmağanMarmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi, Özel Sayı, , vol.20, pp.177-200, 2014
ERGİN, H. 2014. Hastalık Riskinden Dolayı İşçinin İş Sözleşmesini Haklı Nedenle Feshi. Prof. Dr. Ali Rıza OKUR’a ArmağanMarmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi, Özel Sayı, , vol.20 , 177-200.
ERGİN, H., (2014). Hastalık Riskinden Dolayı İşçinin İş Sözleşmesini Haklı Nedenle Feshi. Prof. Dr. Ali Rıza OKUR’a ArmağanMarmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi, Özel Sayı, , vol.20, 177-200.
ERGİN, HEDİYE. "Hastalık Riskinden Dolayı İşçinin İş Sözleşmesini Haklı Nedenle Feshi," Prof. Dr. Ali Rıza OKUR’a ArmağanMarmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi, Özel Sayı, , vol.20, 177-200, 2014
ERGİN, HEDİYE. "Hastalık Riskinden Dolayı İşçinin İş Sözleşmesini Haklı Nedenle Feshi." Prof. Dr. Ali Rıza OKUR’a ArmağanMarmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi, Özel Sayı, , vol.20, pp.177-200, 2014
ERGİN, H. (2014) . "Hastalık Riskinden Dolayı İşçinin İş Sözleşmesini Haklı Nedenle Feshi." Prof. Dr. Ali Rıza OKUR’a ArmağanMarmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi, Özel Sayı, , vol.20, pp.177-200.
@article{article, author={HEDİYE ERGİN}, title={Hastalık Riskinden Dolayı İşçinin İş Sözleşmesini Haklı Nedenle Feshi}, journal={Prof. Dr. Ali Rıza OKUR’a ArmağanMarmara Üniversitesi Hukuk Fakültesi Hukuk Araştırmaları Dergisi, Özel Sayı,}, year=2014, pages={177-200} }