H. ERGİN, "Die einseitige Änderung von Arbeitsbedingungen im deutschen Recht," İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Türk Milli Komitesi 30. Yıl Armağanı , pp.349-369, 2006
ERGİN, H. 2006. Die einseitige Änderung von Arbeitsbedingungen im deutschen Recht. İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Türk Milli Komitesi 30. Yıl Armağanı , 349-369.
ERGİN, H., (2006). Die einseitige Änderung von Arbeitsbedingungen im deutschen Recht. İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Türk Milli Komitesi 30. Yıl Armağanı , 349-369.
ERGİN, HEDİYE. "Die einseitige Änderung von Arbeitsbedingungen im deutschen Recht," İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Türk Milli Komitesi 30. Yıl Armağanı , 349-369, 2006
ERGİN, HEDİYE. "Die einseitige Änderung von Arbeitsbedingungen im deutschen Recht." İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Türk Milli Komitesi 30. Yıl Armağanı , pp.349-369, 2006
ERGİN, H. (2006) . "Die einseitige Änderung von Arbeitsbedingungen im deutschen Recht." İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Türk Milli Komitesi 30. Yıl Armağanı , pp.349-369.
@article{article, author={HEDİYE ERGİN}, title={Die einseitige Änderung von Arbeitsbedingungen im deutschen Recht}, journal={İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik Hukuku Türk Milli Komitesi 30. Yıl Armağanı}, year=2006, pages={349-369} }